NATIONAL TAKE YOUR DOG TO WORK DAY
Jedes Jahr bringen Mitarbeiter im ganzen Land am Freitag nach dem Vatertag ihre Hunde mit zur Arbeit. Es ist der National Take Your Dog to Work Day.
Der National Take Your Dog to Work Day zelebriert die Verbundenheit zwischen Hund und Mensch und soll andere dazu inspirieren, Hunde aus Tierheimen und Tierschutzvereinen zu adoptieren. Diejenigen, die in der Tierbedarfsbranche tätig sind, werden feststellen, dass dies ein alltägliches Phänomen ist. Da Haustiere ein zentraler Bestandteil ihrer Geschäftsplattform sind, bringen Mitarbeiter ihre Hunde häufig mit zur Arbeit. Unternehmen wie Petco, Petsmart, Mars Petcare, Trupanion und Nestle Purina Petcare haben alle haustierfreundliche Richtlinien. Bei diesen Unternehmen ist also jeder Tag ein „Take Your Dog to Work Day“.
Allerdings sind heutzutage nicht nur Unternehmen aus der Tierbranche hundefreundlich. Technologie- und Marketingunternehmen scheinen die nächsten zu sein, die ihren Mitarbeitern diese Vergünstigung anbieten. Amazon, Airbnb, Procore Technologies, Vungle und Radio Systems Corporation sind nur einige der Unternehmen im ganzen Land, die haustierfreundliche Richtlinien unterstützen.
Gibt es Vorteile, wenn man den ganzen Tag einen Hund an seiner Seite hat? Wie jedes Unternehmen weiß, haben solche Richtlinien Vor- und Nachteile.
Vorteile haustierfreundlicher Richtlinien
- Der größte Vorteil von Hunden am Arbeitsplatz ist vielleicht der geringere Stress für die meisten Mitarbeiter. Studien haben gezeigt, dass Haustiere am Arbeitsplatz nicht nur Stress reduzieren, sondern auch die Produktivität erhöhen.
- Was uns zum zweiten Vorteil bringt. Mitarbeiter, die Pausen einlegen, um sich um ihren Hund zu kümmern, sind in der Regel produktiver als diejenigen, die ihre Arbeit durchackern. Sie kommen erfrischt und energiegeladen an ihren Schreibtisch zurück, bereit, sich neu zu konzentrieren.
- Mitarbeiter sind gesünder und ihre Hunde sind es auch, weil beide mehr körperliche Aktivität bekommen.
- Das Haustier bekommt auch mehr soziale Interaktion, nicht nur vom Hundebesitzer, sondern vom gesamten Büro.
- Gesamt bringen Hunde einen Moralschub für das gesamte Büro. Nicht viele können der Zuneigung eines liebenswerten Welpen widerstehen.
- Haustierfreundliche Unternehmen binden ihre Mitarbeiter länger und sind attraktiver für zukünftige Mitarbeiter.
Nachteile haustierfreundlicher Richtlinien
- Die Arbeitszufriedenheit von Mitarbeitern mit Allergien oder Phobien wird stark beeinträchtigt.
- Die Verletzungsgefahr für Mitarbeiter oder andere Hunde erhöht das rechtliche Risiko.
- Nicht gut erzogene Hunde führen zu Ablenkungen im Büro.
- Was denken potenzielle Kunden? Wenn Hunde auf dem Gelände ständig Kunden abweisen, sind die Vorteile vielleicht egal.
Während nicht alle Unternehmen am #TakeYourDogToWorkDay teilnehmen können, haben diejenigen, die es können, eine großartige Gelegenheit zu sehen, ob eine haustierfreundliche Politik funktionieren würde. Es bietet auch einen Einblick in den Wunsch Ihrer Mitarbeiter nach dieser Art von Richtlinien.
HINWEISE ZUR TEILNAHME am #TakeYourDogToWorkDay #TYDTWD
Veranstalten Sie eine Veranstaltung in Ihrem Unternehmen. Um teilnehmende Arbeitgeber zu finden und um ein Toolkit herunterzuladen, besuchen Sie Pet Sitters International. Teilen Sie Ihre Erfahrungen mit haustierfreundlichen Arbeitsplätzen, indem Sie #TakeYourDogToWorkDay oder #TYDTWD in den sozialen Medien verwenden.
NATIONALE GESCHICHTE DES TAKE YOUR DOG TO WORK DAY
Das Fest wurde 1996 in Großbritannien ins Leben gerufen. 1999 gründete Pet Sitters International dann den ersten Tag in den Vereinigten Staaten.
DATEN
26 Juni 2020
25 Juni 2021
24 Juni 2022
23 Juni 2023
21 Juni 2024
20 Juni 2025
26 Juni 2026
25 Juni 2027
23 Juni 2028
22 Juni 2029
Es gibt über 1.500 nationale Tage. Verpassen Sie keinen einzigen davon. Feiern Sie jeden Tag® mit dem National Day Calendar®!